为了基地新老同学们可以与学校本部领导与教授，有更多面对面交流的机会，提升学习成效，基地特邀请西安科技大学校本部文炳洲教授、袁金群教授、郭莉副教授莅临现场，为同学们分别讲授《商业伦理与社会责任》、《中国传统文化与管理哲学》、《组织行为学》的课程，以及相关实践案例的分析。

职场打拼的同学在周末回到校园，都非常珍惜学习和交流的机会与光阴。在安静的校园环境，无论是学习还是活动，同学们都有重拾青春的感觉，课堂上聚精会神听讲，课间上争相讨论与求教，展现出西科大MBA学子好学勤问的良好风貌。

召开班会

明确班干岗位与职责

结束学习实践课程，在基地老师的组织安排下，2023级二班与三班分别召开了主题班会。这是基地在职研究生班级的重要活动系列之一。

透过此次班会，主要是为新班级建立高效的管理队伍，提高同学对学习、交流等班级事务的执行主动性和自觉性；同时也能及时了解同学们相互的学习进度，基地老师进行解惑答疑，为同学及时解决学习与工作的难题，力争共同进步！

根据多年专注在职研究生培养的经验，加强新老生的互动交流，有助于增加老生们的责任感与学习的持久力，并为新生们传授宝贵的学习与实践经验，增强西科大校友的凝聚力，形成更有活力与高质量的MBA校友圈。

因此结束当天的学习与班会交流后，基地特约高级教练任老师，就带领2022级与2023级同学们前往操场，进行跨级破冰，薪火相传的团建活动，一解长期伏案学习工作的疲劳。在训练场上，2022级与2023级同学在教练老师的组织引导下，很快打成欢乐的一片。

第一个环节是团队协作，在广阔的草坪上一起凹造型——“西科大，爱你”。整个过程环环相扣，一个同学都不能少。22级与23级同学，相互之间都表现出极大的耐心和协作，手拉手、肩并肩，组合成可可爱爱的航拍造型，展示了西安科大MBA学子的高度凝聚力与对母校的敬意。

接着进行“驿站传书”活动环节。这个团建项目借用了一个沟通过程的典型模型，信息从发出者通过媒介传递到接受者，接受者再反馈回发出者这样一个封闭的循环。同学们分小组协作，环环相扣，在活动中深刻体会到沟通技巧、突破性思维与有效反馈的重要性。

最后的活动项目是“信任圈”，挑战性与趣味性兼具。它需要每个同学勇于打开隔阂，与前后伙伴互相支持，掌握协同节奏，才能形成一个环环相扣、稳固扎实的团队架构。真是相当紧张与刺激，同学们纷纷反馈，这个环节让他们深刻体会到团队合作与信任的重要性。

本次两个年级的学习联谊活动，在同学们的欢声笑语中拉下帷幕。经过活动的合作与交流，年级与年级之间，班级与班级之间都形成了良好的互动，大家在合作中彼此信任，在学习中相互了解。相信在今后的学习、工作和生活中，大家都能更好的发挥团队合作精神，攻克学习与工作难关，成为一名优秀的MBA学生，顺利毕业！

广东在职研究生教学实践基地将继续积极响应国家“人才战略”的号召，秉承西安科技大学MBA中心的项目定位——“立足能源资源行业，培养富有人文精神的高级工商管理人才”，开拓更多线下课程新形式与多元化实践活动，综合提升人才素质，为社会经济发展贡献力量！